Corporación Rica Hiring for Community Manager Jr. Job at Pachuca Full Time

Descripción empresa:
En Corporación Rica formamos parte de la industria Mexicana de Coca-Cola (IMCC), el grupo de empresas dedicadas al embotellado y distribución de los productos de la familia Coca-Cola.

Día con día nos motiva la convicción de ofrecer productos que se adapten al estilo de vida de cada persona y promover una visión positiva del mundo, a través de un servicio de excelencia que hoy abarca los estados de HIDALGO, MORELOS Y PUEBLA.

Misión del cargo:
Responsable de la creación y gestión de comunidades virtuales, así como potenciar el reclutamiento y selección de talento.

Funciones del cargo:
1. Generar estrategías que permitan destacar entre la competencia a la Empresa como la mejor marca empleadora y con ello elevar el número de postulantes a las vacantes publicads.

2. Administrar la información y el desempeño de la marca en las redes sociales a fin de darle dinamismo y variedad en el contenido.

3. Incorporar información interna y actual de la organización para generar mayor engagement con los colaboradores y posibles candidatos.

4. Construir una identidad online que permita diferenciarnos del resto de las empresas de la zona, a través de la creación de contenidos y estrategias de reclutamiento.

5. Establecer y desarrollar nuevos canales de comunicación con colaboradores y potenciales candidatos para mostrar la marca como requerimos que sea percibida por el entorno.

6. Comunicar y conocer las acciones y campañas simultáneas implementadas para aumentar el volumen y la calidad de candidatos que participen en plataformas y redes sociales

7. Crear el plan de contenidos y construír un cuadro cíclico de comunicación para las páginas corporativas en los diferentes canales

8. Gestionar las crisis y elaborar los pasos a seguir para prevenir y contrarrestar cualquier situación de crisis para proteger la imagen de la marca empleadora.

9. Asesorar al equipo de reclutadores en nuevas tendencias web para un óptimo desarrollo de sus funciones y resultados tangibles.

10. Establecer las métricas de seguimiento a utilizar para monitorear y controlar la presencia de la marca en las redes sociales y reportar los resultados obtenidos.

Requisitos:
Experiencia en Marketing digital

Licenciatura en Diseño gráfico, Comunicación, Marketing digital o afín

Experiencia en administración de redes sociales

Conocimiento básico en tendencias de atracción de talento

Habilidades de redacción y buena ortografía

Condiciones Oferta:
Sueldo neto mensual: 11000

Beneficios:

• Seguro de vida
• Capacitaciones y cursos
• Vales de despensa