Intercity Packers Hiring For Production Coordinator/Defrosting at Richmond, BC Full Time

Merci de l’intérêt que vous portez aux Viandes Intercité. Nous sommes toujours à la recherche de personnes qualifiées pour se joindre notre équipe, de gens qui partagent notre passion pour l’intégrité, la qualité, l’innocuité, la durabilité, la responsabilisation et la confiance. Nous sommes dévoués à nos clients et engagés envers notre personnel. Nous croyons en l’importance de traiter chaque personne avec respect et de travailler en équipe pour bien faire les choses. Est-ce que ça vous ressemble? Consultez l’offre d’emploi ci-dessous.

Intercity Packers is the largest meat/seafood distribution company in Western Canada and part of Gordon Food Service (GFS) Canada group of companies, who has been recognized by Forbes magazine to be among Canada’s Best Employers in 2022. As our innovative business continues to rapidly grow, we are seeking a full time Defrost / Production Coordinator at our Richmond location. Reporting to the Production Manager, the Defrost / Production Coordinator is responsible for demonstrating exceptional organization skills by ensuring rotation of raw materials meets scheduled production deadlines. If you are self-driven, flexible, and have the ability to work under pressure, we would love to hear from you!

Duties & Responsibilities:

• Coordinate the defrost schedule of raw materials
• Transfer raw material from the freezer/cooler/tempering room to the defrost room
• Maintain volume levels of raw material in the defrost room
• Communicate with various departments such as the Freezer team to rotate raw material
• Scan products into production entries
• Create labels for product wracking
• Provide general support to Production Manager
• Provide information for production plans to ensure that production objectives are met
• Provide staff and managers with a schedule and timeline for job completion
• Assign duties to staff and prepare work schedules to meet production deadlines
• Resolve work problems and recommend measures to improve productivity and product quality
• Data entry as required
• Other duties as assigned

Requirements:

• 2 years of scheduling/planning/coordinating experience in related industry is preferred
• Forklift/Reach truck experience/certification is an asset
• RF scanning knowledge
• Ability to lift up to 55 lbs
• Initiative, adaptable, teamwork and good interpersonal skills
• Efficient and accurate distribution and customer service
• Comfortable working in a cooler environment
• Commitment to Food Safety by adhering to HACCP and CFIA hygiene rules / sanitary work practices
• Hours: Monday to Friday 7:30am to 4:00pm
  

What We Offer

• Flexible benefits program including dental, vision, prescription drugs, disability, and extended health coverage
• Company matched retirement program
• In-house certification, training, and career advancement opportunities
• Special employee discounts on all meat and seafood products
• Employee appreciation events and social club activities all year round
• Positive employee culture and rewards for performance
• Annual boot allowance (50% up to $100)

At Intercity Packers Meat & Seafood, we believe in good food and good people. Over the past 5 decades, we have cultivated a rich history of bringing customers high quality, innovative and carefully sourced meat and seafood products along with the best customer service. Our unwavering mission to provide customers the best is reflected in our motto, “Yes, we do!”

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Il est toutefois à noter que nous ne communiquerons qu’avec ceux retenus pour l’étape suivante. Les Viandes Intercité souscrivent à l’égalité des chances en matière d’emploi et sont déterminées à offrir un environnement de travail inclusif qui favorise la participation et la mise à profit des talents de chacun. Toutes les candidatures soumises par des personnes qualifiées et les conditions d’emploi requises seront prises en compte pour l’emploi sans égard à aucun des motifs de discrimination énumérés ou analogues : la race, les croyances religieuses, le genre, l’identité de genre, l’expression de genre, un handicap physique, un handicap mental, l’âge, l’ascendance, le lieu d’origine, l’état matrimonial, la source de revenus, la situation familiale ou l’orientation sexuelle.

Si vous avez besoin d’un accommodement raisonnable pour n’importe quelle portion du processus de candidature ou d’embauche en raison d’une incapacité, veuillez en faire la demande à l’adresse [email protected] en indiquant Demande d’accommodement dans l’objet du message.