Mabe Global Looking for Gerente de Control Interno at Miguel Hidalgo, CDMX, Ciudad de México, México Full Time

Somos una empresa mexicana, líder en productos de línea blanca en Latinoamérica, con ventas de 10 millones de unidades al año y con presencia en alrededor de 70 países, en donde más de 19 mil colaboradores trabajan con el compromiso de ofrecer productos de excelente calidad a nuestros consumidores.

Estamos en búsqueda de nuestro(a) próximo(a) Gerente de Control Interno Proyectos

Requisitos para el puesto:

• Lic. en Administración, Contaduría Publica, Finanzas, Ing. Industrial o afín.
• Experiencia mínima de 3 años en Control Interno (indispensable)
• Conocimiento en: Marcos de referencia de auditoría interna (Ley Sox, Coso, COBIT) | Normas internacionales financieras | Conocimiento técnico en consultoría de ERP
• Deseable Certificación o Curso en PMO / Scrum / Agile, Control interno
• Inglés avanzado
• Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional frecuentemente.

Principales responsabilidades del puesto:

• Implementación de migraciones en sistemas, mejoras en proceso y asentamiento en controles financieros.
• Propuestas de mejora continua en las operaciones actuales
• Buscar el cumplimiento de las normas financieras de cada proyecto asignado
• Mapeo de procesos en los proyectos asignados, detección de riesgos y controles
• Elaboración de matrices de control incluyendo riesgos potenciales, materiales, inherentes
• Elaboración de cartas de control interno, detallando controles automáticos, semi automáticos y compensatorios en cada uno de los proyectos asignados
• Sinergia con el área de Auditoría Interna y Contraloría Corporativa para revisión y mejora de modelos en los procesos para establecimiento de controles
• Participación en talleres con las diferentes áreas del negocio y COE para detección de riesgos

Habilidades:

• Buen manejo de Office y SAP
• Administración de proyectos
• Capacidad de análisis
• Comunicación
• Relacionamiento interpersonal

Prestaciones y beneficios adicionales:

• Contratación directa
• Prestaciones superiores
• Bono por resultados
• Esquema de trabajo híbrido

“En mabe creemos que la diversidad y la inclusión fomentan la innovación y el éxito. Ofrecemos igualdad de oportunidades de contratación, valorando las experiencias, antecedentes y las perspectivas únicas que aporta cada individuo. Nos comprometemos a asegurar una experiencia justa y accesible para todos. Invitamos a todos los candidatos que dejen saber al responsable de Atracción de Talento con quien inicien contacto si tienen alguna necesidad particular de adaptación al comienzo del proceso”