MAPFRE ASISTENCIA Looking for COORDINADOR(A) DE PROVEEDORES at Ciudad de México, México Full Time

Atrévete a vivir la experiencia de sentirte parte de MAWDY e intégrate a una empresa altamente orientada al desarrollo personal y profesional de sus colaboradores(as), no pierdas la oportunidad de formar parte de ella en su área de operaciones, como:

COORDINADOR(A) DE PROVEEDORES

EXPERIENCIA:

3 años en áreas comerciales o de compras; trabajo con proveedores o logística empresarial interna y externa, Manejo de herramientas ofimáticas y gestión de personal.

CONOCIMIENTOS:

Gestión logística, administración de bases de datos, Excel intermedio, control de estadísticas

COMPETENCIAS:

• Orientación al Cliente.
• Compromiso.
• Innovación.
• Dirección y Desarrollo de Personas.
• Planificación.
• Análisis para la toma de Decisiones.
• Orientación al Orden y a la Calidad.

ACTIVIDADES:

• Mantenimiento de la Red de Proveedores
• Hacer cumplir los procesos de gestión con los proveedores establecidos por la empresa.
• Verificar la idoneidad de las negociaciones realizadas en la red.
• Supervisar que los costes de los prestadores en cada una de las redes estén dentro de los valores medios históricos y detectar áreas de mejora para su debida contención.
• Generar planes de Contacto y visita de la red.
• Cumplimiento de los lineamientos y plazos establecidos de entregas al resto de áreas.
• Evaluar y retroalimentar el desempeño de los proveedores.

OFRECEMOS:

• 20 días de vacaciones
• 30 días de aguinaldo
• 30 días de prima vacacional
• Seguro de vida
• Gastos médicos mayores
• Becas escolares
• Pago de utilidades
• Excelente ambiente laboral

Únete al equipo y colabora en una de las empresas más importantes de México.

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“En MAPFRE la inclusión laboral y la no discriminación son elementos fundamentales de nuestra cultura organizacional, creemos que el proceso de integración de Colaboradores (as) es una etapa crucial en la que identificamos personas que comparten nuestros valores y principios, confiamos en que su incorporación nos fortalece como institución al aportar su talento, conocimientos y experiencia. La confianza es la base de nuestro actuar, es por eso que certificados médicos, certificados de no embarazo y VIH, dejan de tener relevancia y no son requisito para incorporar nuevos colaboradores (as). La permanencia y el crecimientos de los (as) Colaboradores (as) en MAPFRE está vinculada al compromiso, actitud y deseos de superación, elementos que son base de nuestra Responsabilidad Social.”