Walmart de México y Centroamérica Looking for Product Owner & Data – Salud at Ciudad de México, México Full Time

Product Owner & Data – Salud (Acelerador de soluciones)

Objetivo:

Diseñar soluciones tecnológicas que resuelvan pain points del cliente de la Vertical de Salud y habiliten su journey omnicanal, asegurando la interconexión de los sistemas a través de los datos que permitan captar el comportamiento y las necesidades del cliente para generar estrategias de valor para el cliente y el negocio.

Rol y responsabilidades

~Relación con negocio

~Gestión de equipo

~Desarrollo de soluciones

~Validación de la entrega de valor

~Validar y refinar las entregas mediante la coordinación de sesiones con los lideres de Producto y los clientes para obtener feedback e intercambiar insights acerca de los desarrollos.

Perfil:

– Formación Académica: Ingeniería o licenciatura en Sistemas Computacionales, Sistemas de Información, Ingeniería Industrial, Negocios Digitales, Business Intelligence, Mercadotecnia.

– Años de Experiencia: Al menos 2 años de experiencia en diseño de productos digitales o posiciones similares

– Idiomas: Inglés avanzado

– Competencias y Habilidades:

*Experiencia en desarrollo de productos digitales.

*Habilidad de gestión de proyectos y manejo de equipos.

*Capacidad para escuchar, negociar, planear, organizar.

*Resolución de problemas.

*Desarrollo de casos de uso. Innovación. Enfoque al Cliente.

– Conocimientos Técnicos:

*Product Management.

*Marcos de trabajo ágil.

*Background técnico.

*Deseable conocimiento de la industria del retail.

En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con la Diversidad e Inclusión, buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. ​

Fomentar una Cultura de Diversidad e Inclusión forma parte de nuestro estilo Walmart de trabajar, buscamos incorporar al mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, estado de salud, situación socioeconómica, discapacidad, preferencia sexual, identidad o expresión de género; por ello consideramos que los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final.​

• En caso de que necesites algún ajuste razonable por favor avísalo al reclutador.​