General Motors Hiring for Coordinador de Ordenamiento y Administrador de Inventarios (Level 6) Job at Ciudad de México Full Time

ComoCoordinador de Ordenamiento,deberá contribuir al análisis y al manejo de bases de datos que se generan con el ordenamiento de vehículos nacionales e importados con el fin de proporcionar información que ayude a mejorar el proceso de ordenamiento, así como el seguimiento de las unidades producidas para satisfacer la demanda del mercado, considerando siempre:

• Mantener niveles de inventario que satisfagan la demanda de producto en tiempo
• Monitoreo de las ordenes de producción dentro de lossistemas con el fin de que sean producidas en tiempo y forma
• Generar yanalizarlos diferentes reportes del Área (Embarques Estimados, Consenso, Resolución de la Variación y Asignación Final) para las diferentes entidades de distribución dentro y fuera de la organización cuyo objetivo principal es proporcionar información relevante que ayude a la toma de decisión y mejorar los procesos
• Mantener una comunicación efectiva entre los diferentes equipos de trabajo que permitan resolución de problemas según sea requerido

Como Coordinador de Ordenamiento, tus responsabilidades serán:

• Generar y analizar los reportes diarios y mensuales proporcionando información relevante que ayuden a la toma de decisiones y corregir desviaciones
• Seguimiento diario y/o semanal de las ordenes producidas con el área de Logística al fin de proveer demoras en la disponibilidad de las unidades.
• Provee soporte a los diferentes equipos de trabajo como: Ventas operaciones, Marketing, Planeación, Flotillas y Logística en lo que respecta a las unidades producidas y los tiempos de llegada

Experiencia, Educación e Idiomas:

• Nivel Licenciatura (Administración, Ingeniería, Relaciones Comerciales)
• Buen nivel de comunicación escrita y oral en el idioma ingles
• Experiencia preferentemente en Transportación, Ingeniería, Distribución y Ventas

Conocimientos:

• Conocimientos y experiencia en procesos de Administración, Comercialización, Mercadotecnia.
• Enfoque total en obtención de resultados
• Desarrollo, Implementación y Seguimiento
• Amplio conocimiento en las aplicaciones Excel Avanzado, Power BI, PowerPoint, y Minitab

Habilidades

• Alto nivel de análisis y resolver problemas complejos
• Habilidad para dar seguimiento a las necesidades, requerimientos, propuestas y problemas del área
• Habilidad para planea, organizar efectivamente y manejar múltiples tareas y proyectos
• Alto nivel de pensamiento estratégico y ejecución
• Toma de decisiones
• Habilidades de comunicación oral y escrita
• Relaciones interpersonales, trabajo en equipo, sentido de urgencia, persuasión y con satisfacción al cliente
• Enfoque total en obtención de resultado
• Iniciativa
• Motivación personal

About GM

Our vision is a world with Zero Crashes, Zero Emissions and Zero Congestion and we embrace the responsibility to lead the change that will make our world better, safer and more equitable for all.

Why Join Us

We aspire to be the most inclusive company in the world. We believe we all must make a choice every day – individually and collectively – to drive meaningful change through our words, our deeds and our culture. Our Work Appropriately philosophy supports our foundation of inclusion and provides employees the flexibility to work where they can have the greatest impact on achieving our goals, dependent on role needs. Every day, we want every employee, no matter their background, ethnicity, preferences, or location, to feel they belong to one General Motors team.

Diversity Information

General Motors is committed to being a workplace that is not only free of discrimination, but one that genuinely fosters inclusion and belonging. We strongly believe that workforce diversity creates an environment in which our employees can thrive and develop better products for our customers. We understand and embrace the variety through which people gain experiences whether through professional, personal, educational, or volunteeropportunities.

We encourage interested candidates to review the key responsibilities and qualifications and apply for any positions that match your skills and capabilities.