Attributions
Échelle de traitement : Entre 43 831$ et 56 041$*
Une primes de soir, de nuit et de fin de semaine s’ajoutent à la rémunération.
Une prime d’attraction et de rétention de 10 % du taux de traitement est versée aux employés visés par les classes d’emplois de préposés aux télécommunications.
En compensation des jours de maladie et des assurances, un pourcentage de 6,5 % s’ajoute à la rémunération des employés dont les contrats sont d’une durée de moins d’un an.
Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.
Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 40 heures.
Exigences de l’emploi :
Une personne qui a un nombre d’années de scolarité inférieur à une onzième année ou à une cinquième année du secondaire peut compenser chaque année de scolarité manquante par deux années d’expérience de travail rémunéré ou non, y inclut la charge de travail familiale.
Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).
Chaque bloc de deux années d’expérience pertinente manquante peut être compensé par une année de scolarité pertinente et additionnelle, de niveau équivalent ou supérieur à la scolarité exigée.
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